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職場前輩也不一定知道的事
紀錄類型:
書目-電子資源 : 單行本
正題名/作者:
職場前輩也不一定知道的事/ / 運永紅著
作者:
運永紅
出版者:
新北市 : 菁品文化, 2011[民100]
面頁冊數:
1冊
附註:
資料型式: 文字
標題:
銷售 -
電子書平台:
http://ebook.nlpi.edu.tw/bookdetail/18024
ISBN:
9789866138638
職場前輩也不一定知道的事
運永紅
職場前輩也不一定知道的事
[電子資源(電子書)] / 運永紅著 - 初版 - 新北市 : 菁品文化, 2011[民100] - 1冊 - Change.com ; 11.
資料型式: 文字
CHAPTER1不要找藉口-不論你有多大的理由,未能達成營業目標,總會讓老闆不太高興。--CHAPTER2重視公司制度-別以為達成營業目標就好,遵循公司的體制與規定,是營業人工作的另一重點。--CHAPTER3勇於接受挑戰-價錢便宜、品質優良、知名度高、銷售暢旺的產品,老闆不需要請業務人員。--CHAPTER4持久以恒的衝勁-業績一完成就鬆懈,遇挫折卻退避三舍的人,是無法成大業的。--CHAPTER5把握機會-成功的銷售,往往是掌握客戶心動的一念間。--CHAPTER6深入分析問題-沒做「銷售預測」與「資料分析」是打混戰的營業人員。--CHAPTER7你也是專家-瞭解市場動態、產品特性及客戶習性,你將成為銷售工程師。--CHAPTER8謹守時間-行銷人員應該有嚴謹的時間觀念,因旁騖而延誤與客戶的約定,或許會因而使你失掉客戶。--CHAPTER9不要被視為「抱怨者」-經常怨天尤人、憤世嫉俗、表現不滿情緒者,註定走上失敗之途。--CHAPTER10慎重考慮爭執的後果-在與同事爭執前,要慎重考慮是否除了爭執外別無解決方法?若獲勝對工作能有多大的幫助?否則造成兩敗俱傷,又得罪同事,往往--CHAPTER11重視儀表-健康的氣色,周延的禮節,樂觀的態度,端正的儀表,是你成為優秀營業人的第一把利劍。--CHAPTER12體會老闆的心-老闆的話往往不是他真正的意思。例如「如果不太麻煩的話」,就是「愈快愈好」。瞭解老闆的個性與思想,你將更易達成任務。--CHAPTER13掌握公司目標-個人的事業歷程,是達成公司整體計畫與政策 的一小階段,瞭解公司的目標將使雙方均受其益。--CHAPTER14良好的品德-浮華虛榮之心與不良習性,將使老闆與客戶對你提高戒心與疑惑。--CHAPTER15不要要求立即的回報-不要因一時的付出卻要求回報。別人很容易判斷你是否真心的投入?還是虛晃一下?認真工作者,是不會被埋沒的。--CHAPTER16追蹤進度-隨時檢查業務目標。往往進度的延宕與失誤,都是不可預期的。--CHAPTER17要誠實、踏實-一次的不誠實或虛偽,將傷及你在大家心中的信用,也使客戶對你的產品失去信心。--CHAPTER18盡力而為-無論多麼傑出與優秀的人,都無法贏得所有人的心。因此,無需浪費時間和精力去討好每個人。--CHAPTER19建立良好人際關係-與同仁及客戶維持和諧關係,對業績達成將大有幫助。參與社團與活動,建立良好人際關係,對個人及公司業務發展,會有意想不到的--CHAPTER20充實專業知識-多由專業書刊及演講會中吸收知識,不僅增廣見聞,且可充實個人實力,有助於工作的改善與業績提升。
ISBN: 9789866138638Subjects--Topical Terms:
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